企业文化
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“敬文化”定位 华鸿集团企业文化以“敬文化”为定位，代表了华鸿人的精神气象、做人的态度与做事的风格。 “敬文化”源自中国博大精深的传统文化，是华鸿集团管理的重要基石。“敬文化”定位承继了华鸿集团的成长基因，是华鸿集团精神内涵与特质的象征。 “敬”体现的是华鸿集团对客户、员工、股东以及利益相关者应有的尊敬和关注。“敬文化”内涵丰富深厚，从“敬事、敬人、敬信、敬学、敬同”五个方面，对华鸿集团的管理和经营进行了深入的提炼和总结，是华鸿集团宝贵的精神财富和持续发展之源。 对“敬”的细致解读，在企业文化方面的创新，将为华鸿集团的未来战略提供坚实的文化支撑，引领华鸿集团持续快速稳健发展。 “敬文化”五大核心内涵 尽职履责，执着进取——管理之道，在于“敬事” 尊重人才，以人为本——用人之道，在于“敬人” 谦和正直，诚实守信——经营之道，在于“敬信” 勤学致用，和谐创新——学习之道，在于“敬学” 齐心合力，协作共赢——执行之道，在于“敬同” |